Из Определения Первого кассационного суда общей юрисдикции от 04.02.2025 по делу № 88-2815/2025 следует, что даже если специалист не был оформлен в компании, трудовой договор с ним не подписывался, а должность не фигурирует во внутренних документах фирмы, факт наличия трудовых отношений может подтвердить выданная на имя специалиста доверенность.
Чтобы получить полный доступ к материалу, зарегистрируйтесь
Если у Вас есть действующая подписка, пожалуйста, авторизуйтесь