Предоставление отпуска работнику – это одна из главных трудовых гарантий работников. Поэтому бухгалтер или кадровик должен правильно его оформить.
У работника накопились неиспользованные оплачиваемые отпуска за предыдущие годы. В график отпусков на 2023 год был включен только полагающийся в 2023 году отпуск без учета ранее не...
Составление графика отпусков на следующий год – тема, вроде бы, «не шибко замысловатая». В принципе, да, если помнить 11 правил… Нет, не Глеба Жеглова, а от «ПБ». Хотя «разговарива...
В большом потоке срочных дел не забудьте составить график отпусков на 2024 год.
… потом он взял больничный и… уехал отдыхать. И мы хотем его за это наказать.
Если работник обратился за детским вычетом не с начала года, то бухгалтер должен начать предоставлять ему этот вычет и пересчитать налог с начала года. Но не во всех случаях. Есть ...
Любой работник может получить налоговый вычет по НДФЛ у своего работодателя. Получив из налоговой уведомление, работодатель не вправе отказывать сотруднику в вычете. Речь идет о со...
По закону работодатель должен оплатить бывшему сотруднику больничный, если болезнь наступила в течение 30 календарных дней после его увольнения. Но есть важные нюансы.
Не всегда расчет пенсии оправдывает ожидания. Самой распространенной проблемой становится расчет стажа, который нужен для определения суммы выплат. Его могут «потерять» из-за техни...
В настоящее время многие люди работают в нескольких компаниях, совмещая основную работу и совместительство, оформляют ип или получают статус самозанятого. А можно быть бухгалтером ...
Будьте в курсе важных изменений бухучета, узнайте много нового от экспертов журнала и получайте самую полезную бухгалтерскую информацию.
Подписываясь, Вы соглашаетесь получать полезные рассылки на Вашу электронную почту.