
Пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» уточнил, сколько дней отпуска может получить сотрудник спустя полгода после начала работы на предприятии.
Роструд в ответе напомнил, что согласно статье 122 Трудового кодекса через полгода после начала работы у специалиста возникает право на ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительность периода отдыха составляет при этом не менее 28 календарных дней.
Полный доступ для подписчиков журнала
Продлите подписку и продолжайте читайте журнал «Практическая бухгалтерия». Вам будут доступны все материалы на сайте pb.buhgalteria.ru и в PDF-версии журнала в личном кабинете.
В статье использованы фото с сайта magnific.com или shutterstock.com, или сгенерированы ChatGPT.com