Пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» задал следующий вопрос: обязан ли сотрудник посещать совещания, которые проводятся вне его рабочего времени (пользователь уточнил, что он работает на 0,5 ставки)? И нужно ли уведомлять компанию письменно о том, что сотрудник будет отсутствовать в описанной ситуации на рабочей встрече?

Роструд дал отрицательный ответ на оба вопроса. Компания может привлечь к рабочей встрече за пределами рабочего дня специалиста только с его письменного согласия, отметили в ведомстве (вопрос № 233118 от 06.11.2025).