Минтруд России в письме от 16.06.2025 № 14-6/ООГ-2774 дал разъяснения относительно необходимости перезаключения договоров о материальной ответственности сотрудника в связи со вступлением в силу с 1 сентября 2025 года приказа Минтруда России от 16.04.2025 № 251н.