Эксперты Роструда получили от пользователя сервиса «Онлайнинспекция.рф» такой вопрос: является ли законной процедура сокращения штата компании во время реорганизации в виде присоединения предприятия к другой компании?

Нарушений требований трудового законодательства в случае сокращения числа работников во время реорганизации в форме присоединения не будет, указали в ведомстве.

Роструд напомнил, что при сокращении работник должен получить выходное пособие в размере среднемесячного заработка.