Положение о премиальных выплатах

Положение о премиальных выплатах


Работодатели, чтобы повысить эффективность труда, мотивируют своих сотрудников «рублем». Премии и иные денежные доплаты являются одним из самых распространенных способов поощрения. При этом порядок премирования на законодательном уровне не утвержден. Поэтому у работодателя возникает необходимость самостоятельно разрабатывать такое положение.

//

Чтобы получить полный доступ к материалу, зарегистрируйтесь

Зарегистрироваться

Если у Вас есть действующая подписка, пожалуйста, авторизуйтесь