
Сотрудник не получил заработную плату в связи с тем, что зарплатный банк не выпустил специалисту карту. Правомерны ли действия работодателя? Такой вопрос задал пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» (вопрос № 257340 от 23.10.2026).
Действия компнаии неправомерны, сообщил Роструд, отвечая на вопрос. «Работодатель обязан обеспечить получение работником заработной платы не реже, чем каждые полмесяца в дни, установленные трудовым договором, коллективным договором и/или правилами внутреннего трудового распорядка», – напомнили в ведомстве (цитата по сервису «Онлайнинспекция.рф»).
Полный доступ для подписчиков журнала
Продлите подписку и продолжайте читайте журнал «Практическая бухгалтерия». Вам будут доступны все материалы на сайте pb.buhgalteria.ru и в PDF-версии журнала в личном кабинете.
В статье использованы фото с сайта magnific.com или shutterstock.com, или сгенерированы ChatGPT.com