Для сотрудников, которые выполняют свою работу за компьютерами, установлен стандартный рабочий день продолжительностью восемь часов. Есть ли у работодателя обязанность предоставлять время перерыва для перекура? Такой вопрос задал пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» (вопрос № 240217 от 13.02.2026).

Роструд дал отрицательный ответ. Трудовым законодательством не предусмотрено порядка, который бы устанавливал время для перекура при работе за ПК. В ведомстве также уточнили, что в настоящее время нет нормативных актов, которые бы устанавливали перерывы в работе для специалистов, которые работают за компьютерами. При этом компания должна предоставить время для перерыва на отдых и питание.

Роструд напомнил, что ранее в силу СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 была определена продолжительность непрерывной работы на компьютере, но названный документ утратил силу с 1 января 2021 года в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 08.10.2020 № 1631.