Работники, у которых есть дети, при соблюдении прочих условий имеют право на получение детского налогового вычета по НДФЛ. А предоставить его обязан работодатель. Между тем на порядок его предоставления влияют столько факторов, что задача эта отнюдь не из простых.

Стандартный вычет по НДФЛ полагается тем работникам, которые являются налоговыми резидентами Российской Федерации и на обеспечении которых находятся один или несколько детей в возрасте (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, письмо Минфина России от 30.06.2014 № 03-04-05/31345):

• до 18 лет;

• с 18 до 24 лет, учащегося очно в РФ либо за рубежом (школьника, студента, курсанта, интерна, аспиранта, ординатора, слушателя в военном учебном заведении, далее - студента), в т.ч. при платном обучении (письма Минфина России от 15.03.2016 № 03-04-05/14139, от 02.10.2015 № 03-04-05/56445, от 09.02.2012 № 03-04-06/5-28).