Учредитель и генеральный директор компании хочет трудоустроиться на другое предприятие как на основное место работы, при этом увольняться из текущей организации он не планирует, возможно ли подобное трудоустройство? Такой вопрос задал пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» (вопрос № 238794 от 28.01.2026).

Ответ Роструда следующий: если генеральный директор трудоустроен в своей компании по трудовому договору, выйти в другой организации по основному месту работы не получится, так как основное место работы может быть только одно.