Увольнение - это серьезный, ответственный и не всегда приятный процесс, как для работника, так и для самого работодателя. При увольнении сотрудника в первую очередь, нужно знать, какие документы нужно оформить и выдать работнику в день его увольнения.

Отметим, что перечень обязательных к выдаче документов одинаков для всех сотрудников. Он ничем не отличается, если сотрудник увольняется по собственному желанию или если он попал под сокращение.

Все документы, связанные с работой, должны быть выданы сотруднику бесплатно (письмо Роструда от 20.12. 2012 № ПГ/9518-6-1).