Оплачиваемые дни больничного по уходу за ребенком имеют годовой лимит. Если таковой будет исчерпан во время очередной болезни, пособие будет выплачено частично или не будет оплачено вовсе. Об установленных лимитах, правилах их расчетов, а также о порядке оплаты листков нетрудоспособности по уходу за ребенком напомнили эксперты бератора «Практическая энциклопедия бухгалтера».

Лимиты оплаты в 2026 году

Несмотря на то, что больничное пособие в случае получения его сотрудником в связи с необходимостью ухода на ребенком полностью перечисляет Социальный фонд, компания должна отслеживать использованные работником дни. Дело в том, что именно работодатель предоставляет СФР необходимые данные для расчета.

Продолжительность оплачиваемого периода болезни напрямую зависит от возраста ребенка. Так, в возрасте до семи лет пособие рассчитывается за весь период болезни, лимитна год составляет 60 дней или 90 дней в отношении заболеваний из перечня, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 20.02.2008 № 84н. Если ребенку от семи до 15 лет, то для пособия будет учтены 15 дней, а всего за год – 45 дней. Для детей старше 15 лет продолжительность больничного в целях расчета пособия составляет семь дней, годовой лимит равен 30 дням.