Принять, уволить, восстановить

Принять, уволить, восстановить


Вправе ли сотрудник в случае задержки выплаты зарплаты отказаться ехать в командировку? Можно ли сократить совместителя, работающего на полставки, не предлагая ему подходящую вакантную должность с полной ставкой? На эти и иные непростые и злободневные  вопросы по применению трудового законодательства  чиновники Минтруда России дали ответ в письме от 18.08.2017№14-2/В-761.

//

Этот материал доступен только платным подписчикам.

Оформите подписку сейчас, и вы получите доступ к электронной версии журнала и бератору «Практическая бухгалтерия».

oformipodpisky2.png

Если у Вас есть действующая подписка, пожалуйста, авторизуйтесь



Смотрите в бераторе по этой теме: